原料从原料罐内抽出后，用液氧泵加压送入分馏塔内，进入精馏塔中部，参与精馏。从精馏塔底部得到氪氙浓缩过的液氧，从精馏塔顶部抽出富氧气，一部分进入冷凝蒸发器，液化为液体后送回精馏塔，为精馏提供液体；另一部分抽出送至冷箱外。压力氮气进入分馏塔，首先经过主换热器换热降温至露点温度，送去位于精馏塔底部的再沸器，为精馏提供热源，本身被液化为液氮。液氮经过节流分送入塔顶的冷凝蒸发器，为精馏提供冷源，本身被汽化后，进入主换热器复热至常温，送入循环氮气压缩机加压重复利用，产出纯度合格的氪氙产品。自4月份试生产以来，累计外卖粗氪氙液448.7吨，销售额约531.3万元。
河北鑫达钢铁集团有限公司
环境温度制冷的效果全自动厂品身为空分公司业副厂品，一直都是山西鑫达铝加工制氧总厂强扎实的盈利点，所有职工总是谋实策、出实招，贯穿应该如何增长环境温度制冷的效果全自动收益量进行保持状况导向介绍和更加充分论据。以“最好话题实验关，在保持状况导向下上武功”为重点，造成工作具体步骤中的状况状况、中心点状况，强力增进话题技术创新，并保持“话题还是状况”“工作成果还是措施”“实验也要有效”的准则，要求进一步有用的不断改进个人意见。
吉林鑫达钢铁有限公司
吉林鑫达钢铁有限公司能源动力厂为进一步提升液氩产品产出量，合理调节工况，积极组织制氧生产作业区技术骨干研究氩系统的精馏工况，对氩系统精馏工况进行优化操作。针对出现精氩塔、粗氩塔氮塞现象，成立以副厂长刘义明为组长的攻关小组，确定要因为精氩塔废气放空止回阀故障无法打开，导致精氩塔废气未能及时排出。因此，立即更换止回阀，解决精氩塔氮塞问题。
与此互相，遇到粗氩塔严重氮塞也会导至液氩生产率量越来越低。因液空含量只可以实现手工艺品血液检查收集，不方面技术成员根据关注，技术革新小队直接装配液空含量具体分析仪器，实现根据調整液空含量，构建氢气含量，氩馏分含量，調整过量空气系数，结果应对粗氩塔氮塞话题。根据使用技术成员逐年对过量空气系数的研究，已熟悉熟悉氩整体的日常的使用及会出现错误物理现象的处置的方法，调节器过量空气系数至最合适的阶段，较大阶段的挺高液氩生产率量。
能源动力厂加强对液氩产品储槽的监控，合理调整储槽压力，减少液氩储槽的汽化损失。借鉴其他企业的生产管控方法，改变以往一台运转另一台惰转氩泵的运行模式，将备用的液氩泵停运，避免液氩泵惰转造成液氩产品的汽化损失。在保证空压机压力，分子筛正常负荷下，达到主冷碳氢化合物合格。1—11月份累计外卖液氩6680吨，按照当前液氩每吨价格1000元计算，销售额约668万元。
经与相关部门、生产单位协调沟通，制氧总厂启动机组低功率氧透代替机组高功率氧透运行，有效降低设备运行电耗；关闭机组冷却器进回水阀门，在保证循环水压正常的情况下，停一台循环水泵运行，节约循环水泵运行电耗；严格执行公司关于避峰就谷节电实施方案相关措施，用电高峰、尖峰时间段，利用液氧泵代替活塞式氧压机运行。同时，变压吸附机组根据用氧实际情况执行避峰就谷措施，节约电耗。1—11月份，制氧总厂制氧综合成本平均值为0.3179m³/元，实际完成平均值为0.2885m³/元，据估算，节约成本约3350万元。
实力靠实绩验证，实绩靠实干争取。河北鑫达集团将坚持自立自强、找准主攻方向，以突破常规的勇气和胆识、扎实有力的降本增效举措，向生产组织过程要效益，保证关键指标再取新突破。优化提升稀有气体制造装备和工艺，扩大稀有气体市场份额，打造经济增长新引擎。在重点领域开拓、核心能力打造、结构调整增效、主要指标晋级、关键技术改造中快马加鞭，让鑫达的“拳头”更硬、优势更足、效率更高、效益更好，决胜收官战、下好开局棋！
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